1月7日，延安大学纪委于新校区行政楼9楼会议室，对58名拟任用副处级干部，精心组织了任前廉政法规考试与集体廉政谈话活动，为干部履新系好“廉洁扣”。校党委副书记、纪委书记王占金出席会议并讲话，纪委副书记宋智鹏主持会议。

会议初始，校纪委组织任前廉政法规考试，旨在通过考试推动学习、强化廉洁意识，进一步提升履新干部廉洁从政的自觉性，规范权力行使，引导他们在新岗位上坚守廉洁自律，审慎用权。

任前廉政法规考试现场

随后，全体参会人员集中观看了廉政教育片《重任在肩——年轻干部违纪违法案件警示录》。通过真实案例，以案为鉴，让干部们深刻认识到廉洁自律的重要性，敲响拒腐防变的警钟。

党委副书记、纪委书记王占金在会上对拟任用副处级干部提出三点期望与要求：一是严守纪律，筑牢廉洁底线。作为科级新提任副处级干部，未来发展前景广阔，更需以身作则，时刻保持清醒，严守廉洁底线，做到严于律己、廉洁奉公。二是提升履职能力，强化责任担当。要围绕党中央的决策部署，围绕学校的中心工作，主动作为、履职尽责，不断提升管理水平与综合素质。同时，必须履行好 “一岗双责”，做到业务工作与党风廉政建设两手抓、两手硬，确保各项工作高质量推进。三是团结同事，营造良好工作氛围。要注重维护班子团结，全力当好助手与参谋。同时，要注重同事间的协作关系，营造和谐、积极的工作氛围。通过相互支持、相互配合，形成推动学校事业发展的强大合力。

任前廉政谈话现场